Lotto.com, die erste Online-Lotterieplattform in den USA, die Ziehungen und Rubbellose digital anbietet, hat die Ernennung von Ruxandra Tereanu zur Chief Operating Officer und Amanda Coyle zur Vice President of Human Resources bekannt gegeben. Diese Schritte stärken das Führungsteam des Unternehmens, während es seine Expansion im ganzen Land fortsetzt.
Thomas Metzger, CEO von Lotto.com, hob den Wert der neuen Führungskräfte hervor: „Ruxandra und Amanda bringen eine starke Kombination aus operativer Expertise, Führungserfahrung und einem menschenzentrierten Denken mit, die dazu beitragen wird, die nächste Wachstumsphase von Lotto.com voranzutreiben. Während wir unsere Plattform und Reichweite weiter ausbauen, wird ihre Führung entscheidend sein, um unser Geschäft zu skalieren und gleichzeitig die starke Kultur und das Kundenerlebnis zu bewahren, die Lotto.com auszeichnen.“
Als COO wird Tereanu die operative Strategie und Umsetzung im gesamten Unternehmen leiten. Sie kommt nach 13 Jahren bei Flutter Entertainment (NYSE: FLUT; LSE: FLTR), dem Mutterkonzern von FanDuel, zu Lotto.com, wo sie Führungsrollen in den Bereichen Betrieb, Marketing und Technologie innehatte und half, regulierte Glücksspielgeschäfte über mehrere Marken hinweg zu skalieren. Sie hat einen Abschluss in Informatik und ist im Change Management zertifiziert.
Tereanu kommentierte die Gelegenheit: „Lotterie ist die letzte große Glücksspielkategorie, die online geht, und die Chance vor uns ist enorm. Was mich zu Lotto.com gezogen hat, ist die Kombination aus Innovation, Wachstum und Wirkung. Während das Unternehmen wächst, haben wir die Möglichkeit, neue Kunden zu erreichen, in neue Märkte einzutreten und weiterhin zu den staatlichen Programmen beizutragen, die von Lotterieeinnahmen profitieren.“
Coyle kommt als Vice President of Human Resources zu Lotto.com, wo sie die Personalstrategie des Unternehmens leiten wird, einschließlich Talentakquise, Mitarbeitererfahrung, Führungskräfteentwicklung, Vergütung und Sozialleistungen sowie organisatorische Effektivität. Sie verfügt über mehr als ein Jahrzehnt HR-Führungserfahrung in wachstumsstarken Technologie-, Medien- und verbraucherorientierten Organisationen. Zuletzt hatte sie HR-Führungsrollen bei Screenvision Media und anderen Organisationen inne. Coyle hat einen Bachelor of Arts von der Point Park University, eine Professional in Human Resources (PHR)-Zertifizierung und ein Human Resources Management Certificate von der Cornell University.
„Lotto.com befindet sich in einer aufregenden Wachstumsphase“, sagte Coyle. „Ich freue mich darauf, die Personalstrategie aufzubauen und zu skalieren, Führungskompetenzen zu stärken und ein Mitarbeitererlebnis zu schaffen, das sowohl die Geschäftsleistung als auch den langfristigen Erfolg unterstützt.“
Diese Ernennungen spiegeln Lotto.coms kontinuierliche Investitionen in Führung, Talente und operative Exzellenz wider, um das langfristige Wachstum und die Mission zu unterstützen, das Lotterieerlebnis für Verbraucher im ganzen Land zu modernisieren. Sowohl Tereanu als auch Coyle arbeiten am Unternehmenssitz in Jersey City, New Jersey.
Lotto.com ist derzeit in 12 Rechtsgebieten tätig: Arizona, Arkansas, Colorado, Maine, Massachusetts, Minnesota, Nebraska, New Jersey, New York, Ohio, Oregon und Puerto Rico, mit Expansionsplänen in Aussicht. Das Unternehmen hat über 4 Millionen Kunden und hat 12 Millionäre durch staatlich betriebene Spiele hervorgebracht, darunter den größten Lotto.com-Scratch-Tickets-Gewinn von 3 Millionen Dollar für einen Kunden in Colorado. Lotto.com ist der einzige BBB A+ akkreditierte Lotterie-Kurierdienst und von Gaming Laboratories International (GLI) sowie dem National Council on Problem Gambling (NCPG) zertifiziert, was das Engagement für Sicherheit, Compliance und verantwortungsvolles Spielen unterstreicht.
